2020年國考面試熱點：為見義勇為者開路撐腰
【熱點背景】
不久前，廣州一名貨車司機在暴雨中救落水者時不幸遇難，廣州市擬確認其為見義勇為人員，釋放了“保護見義勇為”的鮮明信號。如何進一步保障見義勇為者的合法權益，為他們撐腰鼓勁、解決后顧之憂，成為社會關注的話題。
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【熱點聚焦】
近日通過的《廣州市見義勇為人員獎勵和保障實施辦法》，系統性回答了這一問題。從見義勇為的認定、獎勵到見義勇為人員的長期保障，該辦法都作出了詳細規定。其中，重點突出了見義勇為人員權益保護“誰來保障、怎么保障”等問題，比如將見義勇為獎勵標定為最高100萬元，事跡特別突出、影響特別巨大的，還會酌情增加撫恤慰問獎金。
和許多地方的條例相比，在筆者看來，廣州版條例有三個亮點值得一說。
其一，重獎見義勇為，有利于消除見義勇為者的后顧之憂。見義勇為是中華民族的傳統美德，是社會文明程度的重要標尺。近年來，越來越多見義勇為的動人故事不斷涌現，讓人肅然起敬。但同時，也出現了一些“扶不扶”“勸不勸”“追不追”“救不救”“為不為”“管不管”的法律和道德風險，導致出現了一些不敢正當防衛、不敢見義勇為的社會現象。突出保障性，有利于弘揚社會正氣，播撒愛心，讓群眾有溫暖、有遵循、有保障，爭做法治中國好公民。
其二，明確了定義，有利于破解長久以來的社會成見。一般來講，人們對見義勇為者的理解有前置條件，即“不負有法定職責、法定義務的人員”，像警察抓小偷、醫生救病人等，因為有職責和義務，不被列入其中。這樣固然能保證概念的準確性，但也容易忽視保安員、輔警、治安聯防員、交通協管員這類群體，他們與違法犯罪行為的接觸幾率大，但往往又超出了法定的職責義務。辦法將這類群體納入其中，破除了爭議，也讓他們在工作中底氣更足。
其三，沒有類似“不顧個人安危”表述，標志著一種文明理念的更新。過去一段時間，人們對見義勇為存在一定的認知誤區，過分突出“毫不利己”“舍己救人”。如此要求，容易誘導不恰當的救人行為。摒棄“不顧個人安危”，不是對見義勇為的否定，而是更加強調以人為本，力求避免不顧客觀條件、在沒有自保能力或不明確危險的情況下實施救人。顯然，這樣的規定更符合文明的要求，有利于提升對“見義智為”的價值認同。
此外，條例規定明確為見義勇為受傷人員開辟“綠色通道”、因見義勇為誤工可視為出勤等，也充分考慮到了見義勇為者的訴求。值得注意的是，近年來，社會上還有“見義勇為者遭刑拘”的案例，要求司法實務更有所作為，須堅決防止“誰能鬧誰有理”“誰橫誰有理”“誰受傷誰有理”等“和稀泥”做法，從而為見義勇為開路撐腰。總之，法律要不斷適應時代的呼聲，及時總結實踐經驗和教訓，以更為公平有效的規則設計，激發見義勇為的正面效應。
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